Mitä johtosääntödraamasta jäi käteen? Ainakin laiha kompromissi ja lisää ongelmia lain kanssa
ESA KESKINEN, teksti
123rf, kuva
LAUANTAINA 3. HELMIKUUTA Tampereen tulevan yliopiston johtosäännön luonnos pamahti yliopistojen Intranet-alustoille.
Johtosäännöstä kerrottaessa tiedotettiin samalla, että päivää aikaisemmin perustettu uuden säätiöyliopiston siirtymäkauden hallitus päättäisi johtosäännöstä lauantaina, tasan viikon päästä luonnoksen julkaisusta. Kommentointiaikaa annettiin muutama arkipäivä.
Yliopistoyhteisö ei päässyt näkemään johtosääntöluonnosta ennen kuin se ladattiin Intranetiin. Tampereen korkeakoulusäätiön (TKS) hallituksen puheenjohtaja professori Marja Makarow totesi kiireisen aikataulun syyksi muun muassa sen, että siirtymäkauden hallituksen nimitys viivästyi kuukaudella.
MIKSI JOHTOSÄÄNTÖ on niin tärkeä?
Johtosääntö määrittää, kenellä on valta yliopistossa. Johtosäännössä määritellään myös yliopiston keskeisen päätöselimen, konsistorin toimintaa ja sen kokoonpanoa. Johtosäännön luonnos nostatti jälleen Tampereen yliopiston piiristä huolen yliopiston itsehallinnon näivettymisestä.
Luonnoksen esityksen mukaan konsistorissa olisi ollut 18 jäsentä: 8 professoria, 6 opettajaa, tutkijaa tai hallinnon henkilökuntaan kuuluvaa jäsentä sekä 4 opiskelijaa. Tampereen yliopiston (TaY) yliopistokollegiossa on tällä hetkellä 15 jäsentä kustakin ryhmästä. Konsistori korvaa yliopistokollegion uudessa yliopistossa.
Johtosäännössä oli myös lain kannalta ongelmallisia asioita. Näitä olivat esimerkiksi rehtorin sijaisena toimivan provostin rooli konsistorin puheenjohtajana ja se, miten yliopiston hallitus valitaan.
JOHTOSÄÄNTÖÖN VAIKUTTAMISEKSI Tampereen yliopistolla järjestettiin ulosmarssi torstaina 8. helmikuuta. Ulosmarssiin osallistui noin tuhat henkilökunnan jäsentä, opettajaa ja opiskelijaa.
Kun hyväksytty johtosääntö ilmestyi yliopistojen Intra-alustalle ulosmarssia seuraavalla viikolla, asiakirjaan oli tehty lieviä myönnytyksiä.
Kompromissi oli se, että konsistorissa on 19 jäsentä, joista 8 on professoreita, 6 muuta henkilöstöä ja 5 opiskelijoita. Tasakolmikanta ei toteutunut, mutta opiskelijoille annettiin yksi lisäpaikka.
Hyväksyttyyn johtosääntöön tai hankkeen johtamistapaan ei oltu täysin tyytyväisiä TaY:n henkilöstön ja opiskelijoiden parissa. Myös TTY:n opiskelijat olivat toivoneet tasakolmikantaa konsistoriin.
YLIOPISTOJEN HALLITUKSEN jäsenten nimittämisen valmistelevassa nimityskomiteassa nähtiin itsehallintoa kaventavia piirteitä, sillä yliopistoyhteisöllä ei ole enemmistöä komiteassa vaan säätiön perustajilla on yhtä monta jäsentä kuin yhteisöllä. Sekä TTY:llä että Aallossa yhteisöllä on enemmistö.
Lisäksi kritiikistä huolimatta konsistorin puheenjohtajana toimii provosti, jonka hallitus nimittää. TaY:ssa konsistoria vastaava yliopistokollegio on nimittänyt oman puheenjohtajansa.
Luottamushenkilö ja TaY:n yliopistotutkija Hanna Kuusela on kertonut, että johtosääntöön ja koko prosessiin aiotaan hakea lisää lausuntoja.
T3 NYTKÄHTI kritiikistä huolimatta konkreettisesti eteenpäin helmikuun viimeisenä päivänä, kun Tampereen ammattikorkeakoulun Tamkin osakkeiden enemmistö siirtyi Tampereen kaupungilta korkeakoulusäätiölle.
Siirtymäkauden hallitus valmistelee tällä hetkellä myös TTY-säätiön sulautumista uuteen korkeakoulusäätiöön. Jotta sulautuminen pystytään toteuttamaan 1.1.2019 mennessä, kummankin säätiön hallituksen on hyväksyttävä sulautumissuunnitelma maaliskuun aikana.
LUE MYÖS:
Mitä Tampere 3:ssa tapahtuu seuraavaksi?
Siis mikä ihmeen provosti? Laadimme pienen Tampere 3 – Suomi -sanakirjan.